David Sacks, fondatore del social network Yammer dedicato principalmente a contesti aziendali, vuole assumere nuovi dipendenti. Non intende però farlo in maniera casuale, bensì puntando ad una specifica categoria: requisito indispensabile per poter entrare a far parte dello staff che si occupa del progetto, infatti, è l’aver deciso di lasciare Yahoo. Il tutto, entro i […]